KOSGEB Destekleri

İmerco Danışmanlık firmamız, KOSGEB destekleri hakkında detaylı bir inceleme gerçekleştirmiştir.

KOSGEB destekleri, işletmelerin sürdürülebilirliklerini artırmak, rekabet güçlerini yükseltmek ve büyümelerini sağlamak için çeşitli alanlarda sunulmaktadır. Bu desteklerin alt başlıkları arasında KOSGEB Girişimcilik Destek Programı, KOBİ Gelişim Destek Programı, İhracat Operasyonları Destek Programı ve E-Ticaret Entegrasyon Destek Programı bulunmaktadır.

KOSGEB Girişimcilik Destek Programı, yeni girişimlerin kuruluş aşamasında finansal destek sağlamaktadır. Bu program kapsamında girişimcilere faizsiz kredi ve hibe imkanı sunulmaktadır. KOBİ Gelişim Destek Programı ise KOBİ’lerin teknolojik yeniliklere uyum sağlamalarını ve verimliliklerini artırmalarını desteklemektedir.

İhracat Operasyonları Destek Programı, işletmelerin ihracat yapma kapasitelerini geliştirmeleri için finansal destek sunmaktadır. Bu programla işletmeler, uluslararası pazarlarda daha rekabetçi olabilmek için ihracat operasyonlarını geliştirebilirler. E-Ticaret Entegrasyon Destek Programı ise işletmelerin dijital dönüşüm sürecine katkıda bulunan bir programdır.

Ustalık Telafi Programı

Ustalık Telafi Programı, işveren tarafından çalışana verilen eğitim desteğidir. Bu program sayesinde çalışanlar eğitim alarak işlerinde daha iyi bir ustalık seviyesine ulaşabilirler.

Ustalık Telafi Programı, işverenlerin çalışanlarına sağladığı önemli bir destektir. Bu program, işveren tarafından sağlanan eğitim desteği sayesinde çalışanların işlerinde daha üst düzey bir ustalık seviyesine ulaşmalarını sağlar. İşverenler, çalışanlarının beceri ve yeteneklerini geliştirmelerine olanak sağlayarak, işyerinde verimlilik ve kaliteyi artırabilirler.

Bu programa katılan çalışanlar, çeşitli eğitimler alarak uzmanlık alanlarında kendilerini geliştirebilirler. İşverenlerin desteğiyle, çalışanlar yeni beceriler öğrenmekte ve bu becerileri işlerinde uygulama fırsatı bulmaktadır. Bu sayede, işyerindeki verimlilik artar, hatalar azalır ve işin kalitesi yükselir.

• Ustalık Telafi Programı, çalışanların kariyerlerini geliştirmelerine olanak sağlar.
• Çalışanlar, işyerindeki sorumluluklarını daha etkili bir şekilde yerine getirebilecek beceri ve bilgilere sahip olurlar.
• İşverenler, çalışanların motivasyonunu artırarak, işyerindeki işbirliğini ve verimliliği güçlendirebilirler.

Bu programın bir avantajı da, eğitim alacak çalışanların ücretlerinin işveren tarafından karşılanmasıdır. Böylece çalışanlar, kendilerini geliştirmek için maddi bir yük taşımak zorunda kalmazlar. İşverenler ise, bu program sayesinde yetenekli ve nitelikli çalışanlara sahip olmanın avantajlarını yaşarlar.